Ausbildungsinhalte:
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Baustelleneinrichtung & Verkehrswegebau: Sie unterstützen beim Einrichten, Absichern und Räumen von Baustellen und arbeiten am Bau von Verkehrsflächen mit – vom Unterbau bis zur fertigen Deckschicht
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Entwässerung & Erdarbeiten: Sie helfen bei der Herstellung von Entwässerungssystemen sowie beim Bewegen, Verdichten und Planieren von Bodenmassen
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Pflaster-, Asphalt- und Betonarbeiten: Sie führen Arbeiten an verschiedenen Belägen aus, darunter Pflasterdecken, Asphalt- und Betondecken
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Mauerwerksbau & Randbefestigungen: Sie stellen einfache Baukörper aus Steinen her und wirken bei der Ausführung von Randbefestigungen und Böschungen mit
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Maschineneinsatz & Qualitätssicherung: Sie lernen den sicheren Umgang mit Baugeräten und -maschinen (z. B. Bagger, Raupen und Walzen) und wenden qualitätssichernde Maßnahmen sowie das baustellenbezogene Berichtswesen an
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Arbeitssicherheit & Umweltschutz: Sie erwerben Kenntnisse zu Sicherheitsvorschriften, Gesundheitsschutz und umweltgerechtem Arbeiten auf der Baustelle
Ihr Profil:
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Interesse am Bauwesen: Sie bringen Neugier und Motivation für praktische Tätigkeiten im Straßen-, Tief- und Kanalbau mit
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Körperliche Belastbarkeit: Sie sind fit, arbeiten gerne im Freien und scheuen sich nicht vor körperlicher Arbeit
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Technisches Verständnis: Sie haben Interesse an Baumaschinen, Geräten und technischen Abläufen auf der Baustelle
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Zuverlässigkeit & Teamfähigkeit: Sie arbeiten gewissenhaft, sind pünktlich und passen sich gut in ein Team ein
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Schulbildung: Sie verfügen mindestens über einen erfolgreichen Hauptschulabschluss oder einen vergleichbaren Schulabschluss
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Mobilität: Idealerweise wohnen Sie in der Region Koblenz/Neuwied oder sind mobil, um Baustellen im Umkreis zu erreichen
Unser Angebot an Sie:
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Vergütung: Attraktive Vergütung nach Tarif. Ihre Ausbildungsvergütung beträgt 1.080€ im ersten, 1.200€ im zweiten und 1.450€ im dritten Jahr
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Zusätzliche Benefits: Sie profitieren von exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits
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Jobrad-Leasing: Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr eigenes E-Bike oder Fahrrad zu leasen – umweltfreundlich, praktisch und perfekt für den Arbeitsweg oder die Freizeit
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Treue wird belohnt: Für Ihre langfristige Betriebszugehörigkeit wird Ihnen eine attraktive Prämie gezahlt
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Urlaub: Sie genießen 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung
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Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen: Unterstützung Ihrer Altersvorsorge mit einem Zuschuss von rund 20 % also mehr als gesetzlich vorgeschrieben. Zusätzlich werden ebenso die vermögenswirksamen Leistungen bezuschusst
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Individuelle Weiterbildung: Wir fördern Ihre Entwicklung gezielt – ob fachlich oder persönlich. Ob Ersthelfer-, Brandschutzschulung oder Führerschein: Ihre Weiterbildungsideen sind willkommen und werden aktiv unterstützt
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Gesundheitsschutz: Ergonomische Geräte zur Schonung Ihrer Gesundheit
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Einarbeitung: Individuelles Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Ansprechpartner
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Teamkultur: Firmenevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
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Bei uns steht Zusammenarbeit und Fachkompetenz an erster Stelle. Wenn Sie Fragen haben oder mehr über die Günter Alsdorf GmbH Co. KG als Arbeitgeber erfahren möchten, sind wir gerne für Sie da.
Bei Personalthemen werden wir von unserer externen Personalabteilung PERSONAL CHECK Nieke Arendt unterstützt. Zur Klärung erster Fragen zu Ihrer Bewerbung steht Ihnen Nieke Arendt gerne zur Verfügung.
